Franshîzayên piçûk li ser navê pargîdaniya Nermalava ya USU ku dem-ceribandî ramanên nûjen û yekta pêşkêş dikin. Di vê pêwendiyê de, ev alî dikare ji bo karsaziyên piçûk di navnîşa bernameyên ku ji hêla pargîdaniya me ve têne pêşkêş kirin de, û her weha hilberên cûrbecûr ên hilberên hilberan, bazirganiya kirrûbirran, bi peydakirina karûbarên bicîhkirinê re wekî plusek mezin tête hesibandin. Ew rasttir e ku meriv krediyê bide franşizayên piçûk, di karsaziyek piçûk de, ji ber ku bi vî rengî gengaz e ku meriv karsaziya xweya ewledar û qezencdar veke. Hûn dikarin bi hilbijartina projeya hewce, û her weha piştgiriya guncan, ji hilberînerê me, bi axaftina bi pisporan re, franchîzek piçûk bikirin. Piştî kirîna franşizayên piçûk ji bo birêvebirina pargîdaniyek, hûn hewceyê hin fonan in, ji ber ku lêçûna projeyê rasterast bi populerbûna markê ve girêdayî ye. Heke hûn franşizayek piçûk dikirin, wê hingê divê hûn wekî saziyek hiqûqî qeyd bikin ku peyman û peymanên derbarê hevkariyê bistînin.

Tawîzên franchîzeyên piçûk ên bi hilberînerê sereke re di forma Nermalava USU de veberhênanek hindik werdigirin. Her veberhênanek kêmînîn di pêşerojê de serkeftinek berdar tîne ji ber ku rîskên heyî yên vê projeyê kêm in. Frensizên piçûk ên ku bi lêçûnek kêmtirîn têne kirîn, niha ji hêla kirrûbirên karsaziya piçûk ve pir populer in. Projeyek piçûk beşek mezin a rewşa aboriya welêt a li pêş karsazan, bi pêşkeftinek berfireh e. Beşek mezin a serfiraziya hilberîner ji karmendên ku ji hêla Nermalava USU ve bi baldarî hatine hilbijartin, pêk tê, di gelek rewşan de teftîşan dikin. Karmendên ku li gorî standardên sazkirî hatine hilbijartin, ji hêla rêveberiya pargîdaniyê ve têne rêve kirin, di forma têkiliyên peymanê de ji bo pêşveçûn û hevkariyek têr tîmek baş ava kirine. Em dikarin bi ewlehî bibêjin ku bi veberhênanek piçûk ji Nermalava USU ve, ji bo pargîdaniya we çêtirîn berjewendî hêvî dikin, û piraniya pispor di vê çarçoveyê de di forma firotina hilberên qedandî, mal û karûbar de bername û ramanên geşedanê peyda dikin.

Ji bo bêtir agahdarî li ser taybetmendiyên me, ji bo agahdariya berfirehtir ya ku xerîdar hewce dikin biçin serdana malpera meya fedayî. Hêjayî gotinê ye ku hûn dikarin li nimareyên têlefonê, navnîşan û têkiliyên diyarkirî bi nûnerên me re têkilî daynin, pirsgirêkên cihêreng zelal bikin. Bi lêçûnek kêmîn, heke hûn biçin sûkê da ku projeyan hilbijêrin, divê hûn fêr bibin ka bijareya we dê çiqas bi pêşveçûna çêker ve girêdayî be. Ji bo kirîna franchîzên piçûk, bi rêberiya hindik drav, pisporên me yên pargîdaniya nûjen û pispor USU Software dikarin ji bo we projeyek hilbijêrin. Dema ku bi veberhênana kêmîn franchîzên piçûk bikirin, hûn dikarin navnîşek ramanên cûda yên ku li Nermalava USU hene, bibînin. Veberhênanên piçûk di pêşerojê de winda nabin, ji ber ku her karsazî ji bo pêşxistina di teşeya rêxistinê de dem û bîhnfirehiyê dixwaze. Em hemî dizanin ku her karsaziyek piçûk dest pê dike û bi karanîna naveroka cûda ji meylên heyî ve mezin dibe da ku projeyê berfireh bike.

Ji bo hilberîna piçûk, hûn hewce ne ku mafê karanîna wê bikirin, ku hûn dikarin bi kesane re bi rêveberiya Nermalava USU re nîqaş bikin. Bi stendina îmtiyazê xebata bi franchise ya pargîdaniyek yekta ya Nermalava USU, hûn dikarin teknolojiyên nûjen û pêşkeftî, û her weha mîqdara dravê ya hewce ku wekî drav ji bo mafê ku ji bo karanîna marqeya bazirganî hewce ye, bikar bînin. Pargîdaniya me di nav lîsteya hilberînerên projeyên cûrbecûr pêşkeftina karsaziya piçûk de hene ku li ser platformek bazirganî ya taybetî hene, bi pêşandana hejmarek mezin a bikarhênerên ku dikarin projeyê bikirin. Veberhênana herî kêm a franşîzayên piçûk ên ku hûn dikarin bikirin, li gorî rêberiya hilbijartina ramanek karsaziyê, li gorî qabîliyetên muwekîlê Nermalava USU bixwe, pêk tê. Karmendên me bi behre bersîva hemî pirsên we yên di derbarê franchises de didin, di demek guncan de ji bo kiriyar danûstendinek karsaziyê dikin. Ji bo hevkariya hevbeş, divê hûn hertim bi bîr bînin, ku hemî hêmanên ku di peymana ku ji aliyan ve hatî girêdan hatine diyar kirin, divê bi tevahî werin şopandin, bi şertê hebûna xalan ji bo veguhastina biwext a drav. Heke hûn li franchise-yên nûjen û bi feyde digerin, divê hûn ji pargîdaniya meya pispor û nûjen USU Software re bang bikin ku ji we re bibe alîkar ku hûn ramanek hilbijêrin û wê baştir û pîvan bikin.

Franchise û franchisee têgehên pir nêzê hev in. Ger bala we li franchise ye, wê hingê li ser stendinê hûn dibin franchisee. Ev karsaziyek pir bi feyde ye, ku di pêkanîna wê de hûn tenê hewce ne ku rêzikan bişopînin û ji hêla rêzikên franchise ve hatine peyda kirin. Hûn ne hewce ne ku tiştek nû peyda bikin, ji nû ve pêvajoyek karsaziyê pêk bînin, operasyonên din ên dijwar jî pêk bînin. Tenê hewce ye ku meriv karsaziyek amade amade bikire, ku jê re franchise tête gotin. Franchisee kesek e ku mafê karanîna amûrên ku her pargîdaniyek navdar ji bo avakirina karsaziyek bikar tîne bi dest dixe.

Hûn ne hewce ne ku tiştek ji sifirê biavêjin, hûn tenê hewce ne ku têgehek amade amade bikar bînin. Wekî din, nav jixwe navdar e, ku tê vê wateyê ku lêçûnên zêdekirina asta hişmendiya marqeyê bi girîngî kêm dibin.

Wekî beşek ji franchise, divê franchisee tenê rastiya ku li herêmê nûnertiyek herêmî vebûye ji xerîdarên xwe re ragihîne. Ew ji danasîna marqeyek nenas ji sifirê gelek erzantir e. Françîzek dikare bibe qehwa ku hûn sibehê kafeya nêzê bikirin, dikanek ku hûn lê bikirin, pizzeriyek ku navekî cîhanê heye û li taxa xerîdarek herêmî ye.

Franchise li her deverê ne û populerîte zêde dibin. Karsaziyek amade ku modelek franchise vedike destûrê dide franchisee ku bi tenê çavkaniyên darayî yên heyî di nav modela karsaziyek jixwe ceribandî û karûbar de veberhêne. Hûn tenê hewce ne ku bi rêkûpêk ji hêla pêşniyarên franchise ve hatî peyda kirin bicîh bikin. The franchisee hema hema tiştek xetere nake, ji ber ku li pişta wî karsaziyek heye, marqeyek navdar, ezmûnek mezin a ku di gelek salan de an jî bi dehsalan çalakiya hêzdar de hatî berhev kirin.

Franchising li her welatekî ji hêla populerîteyek bilind ve tête diyar kirin. Kesek ku biryar bide bibe franchisee dikare bi hêsanî çavkaniyên darayî veberhêne, li gorî pîvanan personel peyda bike, pêvajoyên karsaziyê ava bike, û encamek bigire. Tewra hilber jî bi gelemperî ji welatê jêderka franchise têne peyda kirin. Ev pir hêsan e ji ber ku hûn dikarin ked û çavkaniyên darayî bidin hev. Ne hewce ye ku meriv stratejiyek biafirîne an li ser marqeyek bixebite. Ev hemî jixwe ji we re hene û dimîne ev e ku hûn modeleke biz amade amade bikin ku bê guman çavkaniyên darayî wekî bonus tîne.

The franchisee ku dikare franchise-ya bi dest xistî bi bandor bikar bîne, beşek girîng a çavkaniyên darayî yên di destê wî de ne, stend. Mercên franchise rasterast bi dabînkerê wê re têne nîqaş kirin û dibe ku cûda bin. Mînakî, hûn dikarin bi berdewamî pişkek ji qezencê kêm bikin, an jî hûn dikarin li ser mercên din li hev bikin, hemî bi xwediyê marqeya îstismarkirî ve girêdayî ye.

Bes e ku meriv franşîzek bikire û hemî ezmûna ku ji hêla nifşên berê yên mirovan ve hatî bidestxistin dema ku tê ber marqeya kevnar tê bikar bîne. Pêdivî ye ku hûn pir hişyar bimînin û ji xeletiyan dûr bikevin ji ber ku di afirandina afirandina franchise-yê de çewtî têne dîtin û paşê franchisee li şûna qezencê pirsgirêkan digire. Lê ev senaryoyek pir hevpar nine, ji ber vê yekê, hûn hewce ne ku li ser sepandina rast a karûbarên nivîsgehê bisekinin.

Li pey franchise û lêzêdekirinên domdar li qiraxa pêşbaziya pargîdaniya we. Beriya her tiştî, gelek franchise rêbaza lokalîzasyonê bikar tînin, dema ku, mînakî, li McDonald's ger ew li Rûsyayê ye ew pancakes difroşin. Heke franchise-ya têkildar McDonald's li ser xaka Kazakistanê vebe, wê hingê qehweya fast-food hilbijartinek vebijarkên burger-ê ku ji bo nifûsa herêmê goştê hespan tê de heye, pêşkêş dike.

Ferhengek fast-food projeyek karsaziyek pir hêvîdar e, ji bo ku bi rêkûpêk were cîbicîkirin, hûn hewce ne ku bi hûrgulî amade bikin. Amadekirin tê wateya pêkanîna cûrbecûr çalakiyên ji cewherê analîtîk. Pêdivî ye ku bi franchise re bi vî rengî agahdarî ji bo pêkanîna analîzên paşîn têne berhev kirin. Bi vî rengî, hûn dikarin fêr bibin ka hêviyên we di demek diyar de çi ne. Li gorî rêzikname, standard û rêzikên ku dê piştî encamdana peymanê, ku ji hêla franchisor ve hatî peyda kirin, di destê we de be, franchise bicîh bînin. Ev pratîk hema hema ji hêla hemî belavkeran ve tê pêkanîn û avantajên pêşbaziyê ji wan re peyda dike.

Karkirina bi franchîzeya fast-foodê dibe amûrek bibandor, bi karanîna kîjan hûn dikarin di pêşbaziyê de encamên berbiçav bi dest bixin.

Heke hûn bi xwarina bilez û bicîhkirina wê re eleqedar in, franşîzeyek ji xwezaya guncan bikirin. Hemî wan li ser danûstandina franchise, û her weha li ser malperên wekhev têne navnîş kirin. Li wir hûn dikarin hemî mercên bicîhkirina franchise-ya fast-fast fêr bibin. Dibe ku meriv fahm bike ku pargîdaniyek diyarkirî çi şertan pêşkêşî we dike û bi wan pêşniyarên ku hûn ji rêxistinên din distînin re berawird bikin. Ev alîkariya we dike ku hûn biryara birêvebirinê rast bidin û bibin karsazê herî serfiraz. Fast food hilberek taybetî ye, ku di performansa wê de hûn hewce ne ku hin xalan zanibin.

Heke hûn bi franchise kar dikin, wê hingê dê ji we re agahdariya berfireh, ku hûn bikaribin bi rastî encamên berbiçav bi dest bixin, werin peyda kirin. Lê hebûna franchise-ya fast-food garantîbûna serfiraziya mutleq nake. Pêdivî ye ku meriv bi serbixweyî li ser pêkanîna projeya ramandî bixebite.

Karkirina bi franchise-ya xwarinê dê tenê bi bandor be ku hemî xebatên nivîsgehê yên pêwendîdar bêne meşandin. Operasyona bi vî rengî franchise dikare kartên xerîdarên xelatê jî vehewîne. Gengaz e ku meriv berjewendiya ji kirîn an karûbarên kirî veguhezîne wan, û bi vî rengî xerîdaran motîve dike. Di heman demê de hûn dikarin daxuyaniyên îşaretê bidin ka li ser kartê çiqas bonusên berhevkirî hene. Karkirina bi karsaziyek xwarina bilez projeyek e ku pêdivî ye ku li pey cûrbecûr rêzik û rêziknameyan pêk were. Zagona wî welatî ku hûn lê dixebitin di bin her şert û mercî de neyê binpê kirin.

Ev qaîde ne tenê ji karsazên herêmî re di heman demê de ji bo kesên ku pargîdaniya fast-food-ê dest pê dikin jî derbasdar e.

Frensizek fast-food celebek nû ya projeya karsaziyê ye, di dema pêşkeftina wê de divê hûn ji bîr mekin ku hûn bi xerîdar re danûstendinê dikin. Pêdivî ye ku hûn li gorî hemî rêzikên kalîteyê, û hem jî standardên sanayî yên dewletê tevbigerin. Ev hewce ye ji bo ku hûn di rê de tu tengasiyên girîng çênebin. Beriya her tiştî, stasyona sanayî û epidemiolojî dikare were û kontrolê bike. Ji ber vê yekê, hûn hewce ne ku her dem ji her tengasiyên ku çêdibin re amade bin. Franchise bi rengek bikêr û bikêr bixebitin, her gav girîngiyek mezin bidin hûrguliyên cihêreng, tewra bêwate xuya dikin.

Dê gengaz be ku meriv statîstîkan bixwîne da ku biryar rast û di asta herî bilind a profesyoneliyê de were meşandin. Pêkanîna fransizek fast-food projeyek e ku di demek herî kin de tê pêkanîn ji ber ku di wê de tiştek tevlihev tune. Heke hûn biryar didin ku bikevin nav karsaziya fast-food, wê hingê franchise dê ji we re bibe alîkar ku hûn pêvajoyek karsaziyê bi vî rengî ava bikin ku hûn dikarin asta pêşbaziya xwe bi girîngî zêde bikin. Projeyek karsaziyê bi bandorkerî bicîh bînin, bala xwe nedin piçûkdîtinên rûtîn. Ew dikarin li ber destê bernameyê bêne danîn. Beriya her tiştî, hevkarek karsaziyek payebilind bê guman dê nermalava maqûl ji we re peyda bike.

Pêdivî ye ku ji franchise-fast-food-ê re lênêrîn û baldariyek taybetî were girtin, hemî çalakiyên franchise bi rengek paqij û hîjyenîk bimeşînin. Têkiliya bi xerîdarên xwe re projeyek karsaziyê ye ku karûbarê xizan bi hêsanî nayê qebûl kirin. Pêdivî ye ku asta karûbarê we ji pêşbazên we pirtirîn û berbiçav be. Gava ku hûn fransizek fast-food dixebitin, hûn berpirsiyar in ku hin xercan bidin franchisor. Yekem ji van veqetandina yek-yek e. Piştre xerca reklam û gerdûnê ya gerdûnî tê.

Ev beşdarbûn mehane têne kirin, û dravê yek carî carekê tê dayîn. Frensizek fast-food jî dikare komek cûrbecûr berpirsiyariyan ji franchisor re bigire. Mînakî, hûn neçar in ku bi tevahî koda cilan ji bo karmendan bişopînin. Wekî din, ji bo cîhûbarên we kodek sêwiranê tê peyda kirin. Pêdivî ye ku ew bi tevahî li gorî mînaka orîjînal werin xêz kirin. Dema ku hûn fransizek fast-food bicîh dikin, divê hûn xeletiyên girîng nekin, ji ber ku ev dikare bibe sedema encamên xirab. Bi gelemperî, dema pêkanîna franchise, karûbarê bilez jî bi rastî girîng e.

Ev dihêle ku mezinahiya dahatên budçeyê zêde bibe. Hûn ê bibin sermiyandarek bikêr ku dikare bi hêsanî bêyî pirsgirêkan bi her tengasiyê re mijûl bibe.

Frensizek fast-food yek ji çalakiyên bi vî rengî yên herî têkildar e. Dema ku hûn werzîşê dikin, bê guman hûn ê bi pêşbaziyek zehf bilind re rû bi rû bimînin. Ew ê gengaz be ku meriv wê bi bicihanîna hemî karên nivîsgehê di asta herî profesyoneliyê de derbas bike. Karkirina bi franchise hin berpirsiyariyan li ser we ferz dike, wekî belavkarek taybetî. Mînakî, ji franchiseerek pêdivî ye ku dravên mehane bide. Digel vê yekê, bi qasî du celeb beşên cihê hene, ku her yekê taybetmendiyên xwe hene.

Ji ya yekem re royalties tê gotin, ya duyemîn jî ji reklama gerdûnî re berhevkirî tê gotin. Franchise -ya xwe bicîh bînin û xwarina bilez bazirganî bikin bi vî rengî ku jimara xerîdarên herî zêde dê dîsa li we bizivirin. Pêşkêşkirina astek bilind a karûbarê dê gengaz bike ku serfkaran dilxweş bikin. Consumers xerîdarên dilxweş têne zanîn ku dixwazin ji nû ve baş biceribînin. Ew ê dîsa û dîsa werin cem we, malbat û hevalên xwe bi xwe re bînin. Bala xwe bidin xwarina bilez û qalîteya wê di nav franchise de da ku astek bilind a daxwaziya bandorker bicîh bikin. Hûn ê karibin bi bandor bi her xerîdar re têkilî daynin, ku hejmarek mezin ji beşên bihayê vedihewîne.

Pêdivî ye ku temaşevanên meya we heya ku gengaz be fireh bin da ku hûn her gav daxwazek bandorker hebe. Jixwe, ew dahatiyek domdar ji bo berjewendiya budceya rêxistinê peyda dike.

Pêkanîna franchiseke fast-food dê di nexşeyek girîng de pêşbaziyek bide we. Çalakiya xwe bi vî rengî bicîh bînin ku yek ji pêşbazên we nekare bi tiştek bi we re dijberiyê bike. Ev tê vê wateyê ku amadebûna bi kalîte û biwext hewce ye. Frensiyek xwarina bilez a bikêrhatî dixebite di rûbirûbûna pêşbaziyê de şansek ji bo serfiraziyek pêbawer û eşkere ye. Hûn ê karibin her hevrikê xwe têk bibin, bi vî rengî ji xwe re derfeta serdestiya li sûkê misoger bikin. Frensizek xwarina bilez a xweş-sêwirandî dê ji bo saziya we bibe derfetek ku divê ji dest neyê berdan.

Pêdivî ye ku em wê bi karîgeriya herî zêde bicîh bikin. Pêdivî ye ku meriv bi bandor û bikêr tevbigere, statîstîkan bixwîne. Ew ê dihêle hûn pîvanên xwe li hember nexşeya xweya xwerû kontrol bikin. Lêkolînek dîtbarî ya îstatîstîkî dema pêkanîna fransizek fast-food-ê jî dê di rûbirûbûna dijberan de xalan li we zêde bike. Bi gelemperî peydabûna agahdariyê dikare were gotin ku di cîhana nûjen de çekek bi bandor e. Ew dikare li dijî dijberan were rêve kirin, û di heman demê de dikare li berjewendiya we were zivirandin. Ji ber vê yekê, ger hûn di bin franchiseke fast-food de dixebitin, amûrên analîtîkî paşguh nekin.

Frensizek kafeya fast food projeyek karsaziyê ya pir têkildar e. Tenê heke hûn hemî karan berhev bikin û temam bikin ew ê bi karîgeriya herî zêde were bicîh kirin. Dema darvekirina franchise, hin berpirsiyariyên we yên franchisor hene. Bê guman, hûn ji berpirsiyariya hişk a rêzikname û qanûnan jî berpirsiyar in. Pêdivî ye ku hûn her gav ji bo hatina stasyona sanayî û epidemiolojîkî an her kontrolên din amade bin. Nûnerên hukûmetê her gav amade ne ku fransiziya we kontrol bikin, werin kafeyê û kontrolên cihêreng saz bikin.

Ev pratîkek hevpar e, ji ber ku dewlet girîngiyê dide ewlehiya xerîdar. Xizmeta xwarina bilez di nav kafeya weya franchise de dê bibe yek ji pîvanên serfiraziyê, bilez hûn bi xerîdar re têkilî daynin, asta bextewariya wan jî bilindtir dibe. Di dawiyê de, kes naxwaze pir li bendê bimîne ku xwarin ji wî re were anîn. Ji ber vê yekê hûn di çarçoveya kafeya franchise de bi xwarina bilez mijûl dibin da ku ew pir wextê xerîdarên we nestîne. Ew tê ji bo ku çavkaniya dema xwe winda neke, ew tenê dixwar ku bixwe û biçe. Ger hûn tavilê xwarinê li qehwexaneyê di bin franchise de belav nekin, wê hingê xerîdar dê têkiliya we rawestînin.

Asta bilind a daxwaziya bibandor dê li wan bajaran be ku hejmara wan a herî mezin niştecî ye. Li gorî vê yekê, di nav van mirovan de hejmara hewceyê xerîdarên weyên potansiyel hene. Xwarina bilez û kalîteyê nirxa wê bidin. Pêdivî ye ku kafeyek franchise îdîayan bi asta herî birêkûpêkiyê bigire. Bi pisporî û metodîkî bixebitin, hemî berpirsiyariyên ku li ser pargîdanî hatine ferz kirin bicîh bînin. Rêxistina we dikare pirsgirêkên girîng bi dest xwe bixe, lê hûn dikarin wan bi ser bixin.

Beriya her tiştî, we hemî ezmûn û zanîna franchisor, ku berê kafeyek xwarina bilez pêş xistiye, di dest we de ye. Bi rêzdarî, danûstendina bi franchise re drav dide, û hûn hêjeya dahatên budçeyê bi girîngî zêde dikin. Pêdivî ye ku hûn gelek drav qezenc bikin ji ber ku hûn nekarin berpirsiyariyên xwe yên franchisor bicîh bînin. Heman tişt ji bo bacên bacê yên ku divê hûn di binê franchise ya xwarina bilez de bidin we jî heye. Deynên xwe dereng nexin û dûv re, kes dê cezayek ji we negire.

Frensiyek ji bo xwaringehek fast-food dê dahatiyek bilind bîne ger, di dema pêşkeftina wê de, belavkerê xwerû bi baldarî û bi baldarî belgeyên peydakirî bixwîne. Ev belge dê hemî agahdariya pêwendîdar bigire. Ew ê ji we re bibe alîkar ku hûn franchise -ya xwe bi rengek kêrhatî bicîh bînin û windahiyan kêm bikin. Bi franchise bixebitin û xwaringeha xwe bigihînin astên nû yên profesyoneliyê. Asta karûbarê jî dê zêde bibe, û hûn ê rêznameyek bêkêmasî û bilind-kalîte ya ku hûn hewce ne bikar bînin li ber destê we heye. Restorana weya franchised dê serfiraz be.

Xizmeta bilez jî dikare bandorek pir baş li ser bidestxistina xerîdar bike. Ew ê bê guman pesnê wê rastiyê bidin ku hûn hewl didin ku di demek tomar de ji wan re xizmet bikin. Ger we biryar daye ku hûn li restorantek franchised biçin xwarina bilez, vebijarka çêtirîn ku hûn pê re têkilî daynin hilbijêrin. Ev ê ji we re şansek girîng a serketina pêşbaziyê peyda bike. Pêdivî ye ku hûn bi hêsanî hejmerek hevrikên xwe bi pûanek têkbirinê têk bibin ji ber ku hûn ê her tiştê ku hûn ji bo vê yekê hewce ne di destê we de ne.

Bala xwe bidin xwarina bilez û sêwirana xwaringeha franchise ya we. Tedbîrên weha bê guman dê bêne xelat kirin; di demek dirêj de, tenê hûn ê bi bandor bi her xerîdar re têkilî daynin. Pêdivî ye ku pêdivî ye ku pargîdaniya asta herî bilind a daxwaziya bandorker peyda bike. Pereyê ku hatî qezenckirin dikare ji bo pêşbaziyek berfireh ji pêşbazan were bikar anîn, ku nîgarên herî balkêş ên bazarê dagir dike. Frensizek xwaringehê ya fast-fonksiyonel jixwe ji hêla gelek karsazên serfiraz ve tê bikar anîn. Divê hûn viya bifikirin, ji ber ku hûn ê neçar bimînin ku bi gelek dijberên giran re pêşbaziyê bikin.

Lêbelê, hûn ê her tiştê ku hûn hewce ne bikin da ku hûn bi ewlehî di vê rûbirûbûna dijwar de biserkevin. Beriya her tiştî, di çarçoveya franchiseke ji bo xwaringehek fast-food de, hûn ê hema hema her tiştê ku hûn hewce ne bikin. Ev marqeyek naskirî ye, teknolojiyên bandorker, nexşeyek karsaziyê ya îsbatkirî û, bê guman bêhempa û bêhûde zanebûn. Ger hûn viya hemî wekî beşek ji pêşkeftina franchise ya xwaringehek fast-food bikar bînin, wê hingê hûn ê bê guman biserkevin û encamek baş derkeve.

Frensîzek xwarina kolanê dê tenê bi kêrhatîbûna herî zêde tevbigere tenê heke ew bi zanebûn û ramyarî were bicîh kirin, fransiziya xwe hilde da ku hemî karên nivîsgehê yên têkildar bi alîkariya amûran bi tevahî kontrol bike. Gava ku hûn fransizek xwarina kolanê dikin, hûn hewce ne ku hay jê hebin ku pêşbaz dikarin bibin tevdîrên girîng. Hinek ji wan jî amade ne ku serî li rêbazên tekoşînê yên bêrûmet û xedar bidin. Ger hûn amade bin, hûn ê bi vê çekê, ku agahdarî ye, bibin çek. Ew dikare di asta hilberîna herî bilind de were bikar anîn da ku hemî dijwariyan derbas bike. Dema ku hûn bi franchiseke kolan û xwarina bilez re têkilî daynin, divê hûn pir hay jê hebin ku beşa temaşevanên mebesta we hin kes in.

Pêdivî ye ku ew bi zelalî bêne destnîşan kirin da ku reklama armanckirî bidin destpêkirin. Ger hûn bi fransizek xwarina kolanê ve girêdayî ne, hûn hewce ne ku bi zelalî hay jê hebin ku hûn berpirsiyarê franchisor in, û mecbûr in ku bi zanebûn karûbarên nivîsgehê bi asta herî zêde ya vegera darayî bimeşînin. Bala xwe bidin xwarina kolana franchise ku ew hewce dike ku pêşbaziya we bilind bike. Di heman demê de, hûn hewceyê analîzek swot jî ne. Digel amûrên din, ew rê dide naskirina hêz û qelsiyên projeyê.

Frensîzek hilberên ku bi avantaj dixebitin şansê gihîştina serkeftinek demdirêj û girîng e. Her weha divê hûn dahata budçeyê zêde bikin ji ber ku hûn xerîdarên nû dikişînin. Pêdivî ye ku her yek ji wan bi qasî ku jêhatî were xizmet kirin ji ber vê yekê ew dîsa dixwaze ji bo peydakirina karûbaran bi we re têkilî dayne. Bi xwarina kolanê re mijûl bibin bi vî rengî ku ne tenê hatiniyek weya bilind, lê navûdengek baş jî heye. Beriya her tiştî, ew ji we re di dahata budçeyê de zêdebûnek hê mezintir peyda dike. Ger hûn biryar didin ku li ser franchise xwarinek kolanê bikin, şertên wê bi hemî aliyên eleqedar re nîqaş bikin.

Derfeta we heye ku hûn vebijarka çêtirîn hilbijêrin, hûn dikarin li gorî kataloga têkildar a li ser Internetnternetê bi firoşgeha franchise ya xwarinê re têkilî daynin. Li wir hûn dikarin ramanek bigirin ka vebijarkên ku niha li sûkê hene.