A franchise store candy derfetek e ku meriv ji bo her du aliyên peymanê drav bide. Gava ku dor tê ser pargîdaniyek, ew bi karanîna amûrek franchise berfireh dibe. Ew lîstikvanan dikişîne, ku, ji bilî vê, çavkaniyên darayî yên xwe bikar tînin da ku vekirina saziyek franchise bicîh bikin. Ger hûn dixwazin firoşgehek bi rê ve bibin û franchise bikar bînin, wê hingê ev biryarek rast e, nemaze ku hûn karsaziyek destpêkî ne ku di pêkanîna çalakiyên gumrikê yên bi vî rengî de xwedan ezmûnek diyarkirî ne. Pêdivî ye ku firoşgehek şirînahiyê ya ku di bin franchise de difroşe bi şêwazek pargîdanî were xemilandin. Ev ji bo serfiraziya demdirêj girîng e.
Her gav karûbarên karsaziya heyî bi vî rengî pêk bînin ku bi kêrhatî ye ku bi firoşgeha xwe re hevkariyê bikin. Saziyê ber bi serfiraziyê ve bibin, pozîsyona xwe wekî pêşengek bê guman sax bikin, û dûv re, hûn karibin bi rengek bikêr her operasyonên gumrikê bimeşînin. Pêdivî ye ku şirînahiyên di firotgeha franchise de orîjînal bin, bi kêmî ve beşek ji cûrbecûr şekir ji tiştên ku pêşbazên we difroşin cûda bin. Wekî din, di vekirina nuqteyek wusa ya vebûnê de çi feyde heye. Bê guman, ger hûn dikanek şirînahiya franchise vekin, wê gavê, bê guman, hûn dikarin bi cûrbecûr celebek herêmî tîcaretê bikin, lê ev feydeyek wusa girîng nade we mîna ku hûn tiştên profîlek wusa difroşin ku pêşbazên we nîn e. Beriya her tiştî, hûn di çarçoveya pergala franchise de dixebitin ku li hember her hevrikê xwe avantajek hebe û asta dahata herî zêde bistînin. Di pêvajoya bicihanîna karûbarên firoşgehê de, hûn hewce ne ku bi zelalî balê bikişînin ser performansa jêhatî ya her kiryarek ku pargîdanî ber bi serfiraziyê ve bibe.
Firoşgehek şirînahiyek baş-xebitandî fersendek e ku meriv bi hêsanî kar bike, çi qas dijwar be jî. Ger hûn ji bo veberhênana herî zêde hewl didin û dixwazin bibin karsazek serfiraz, wê hingê hûn hewce ne ku franchise xwe bi vî rengî bixebitînin ku ew ji hemî analogên pêşbaziyê yên li sûkê re derbas dibe.
Firoşgehek franchise tenê gava ku hûn balê rast bidin wê heya ku ji dest tê dixebite. Firotgeha firotanê bi zanebûn bicîh bînin, hewl bidin ku berxwedana dijberên xwe bi ser bixin, û bibin karsazê herî serfiraz. Firoşgehek şekir derfetek e ku meriv bigihîje astek nû ya profesyoneliyê û, di heman demê de, çavkaniyên bi astek vegera bilind bikar bîne ji ber ku her dolarê veberhênandî divê herî kêm çend heb bîne. Ev qaîdeya zêrîn ya karsaziyê ye. Çalakiya karsaziyê bi gelemperî her gav hin xetere û dijwariyan vedigire. Lêbelê, heke hûn fransizek dimeşînin û bi vî rengî şekir difroşin, wê hingê hûn bi guman ji bo çêkirina karê nivîsgehê ji pêşbazên xwe çêtir pêşengek baş heye.
Hûn dikarin hêsantir berxwedana wan bişkînin, pozîsyona xwe wekî pêşengek bê guman yekalî bikin, bibin karsazê herî dewlemend û serfiraz. Di dawiyê de, we hemî amûrên pêwendîdar ên ku hûn bi rengek rast bi kar tînin di destê we de ne. Hûn dikarin her gav ji bo arîkariyê serî li franchisor bidin, û ew ji we re peyda dike. Pêvajoya karûbarê nivîsgehê bimeşînin da ku hûn ji xwediyê marqeya bazirganî tu îdîa nebin. Çêtir e ku hûn dîsa bipirsin, ji bo arîkariyê serî li şêwirmendek bidin, tenê wê hingê hûn bi bandor bi karên firoşgehê mijûl dibin. Firoşgehek şekir şansek baş e ku meriv ji hêla franchisor ve bi berfirehbûnê mezin bibe, û ji bo franchiseerek jî, ew fersendek hêja ye ku meriv bêyî veberhênana drav di pêşxistina modela karsaziyê de projeyek karsaziyê veke. Hûn tenê wê bikirin, û ew modelek bi tevahî ceribandî û fonksiyonel e ku hûn pê re bi hêsanî têne serfiraziyê.
Ew bi domdarî ji hêla franchisor ve xweş tête xweş kirin, çêtirkirinan çêdike ji ber vê yekê ew bi rengek jêhatî û bilez tevdigere. Pargîdaniyek firoşgeheke hilberîner a hilberîner ji bo karsazek şansek e ku di demek tomar de dahatên budceyê zêde bike û bigihîje xala serfiraziyê, û dûvre dest bi qezenckirinê bike. Wekî din, çalakiyek wusa di demek herî kin de dahatiyek bilind tîne, ku pir rehet e.