एक भर्ती एजेन्सी फ्रेंचाइजी मुख्य रूप से भर्ती गर्ने कर्मचारी संग सम्बन्धित छ। फ्रान्चाइजीको रूपमा, तपाईं विभिन्न सुविधाहरूमा भर पर्न सक्नुहुन्छ। ब्रान्डको अतिरिक्त, जुन विश्वभरि लोकप्रिय छ, तपाईंले अन्य प्रविधिहरू पनि प्रयोग गर्दै हुनुहुन्छ र कसरी थाहा पाउनुहुनेछ कि तपाईंको पूर्ण निपटानमा तपाईंको क्षमता छ। कुनै गाह्रो परिस्थितिमा नपर्नको लागि नियमहरू अनुसार स्टाफि f फ्र fचाइजी लागू गर्नुहोस्। सबै पछि, तपाईलाई कुनै पनि समय फ्रान्चाइजर द्वारा जाँच गर्न सकिन्छ। यसबाहेक, यो या त गोप्य क्रेता हुन सक्छ जो चेतावनी बिना देखा पर्दछ, वा एक आयोग, जुन तपाईंलाई पहिल्यै यसको उपस्थितिको बारेमा चेतावनी दिन पनि बाध्य हुनेछैन। प्रत्येक दिन आयोग स्वीकार्न सक्षम हुन तपाईंले आफैलाई तयार पार्नु पर्छ र तपाईंले लिनुभएका सबै दायित्वहरू स्पष्ट रूपमा लागू गर्नुहोस्। यदि तपाईं फ्रान्चाइजीको लागि भर्ती एजेन्सी चलाउँदै हुनुहुन्छ भने, त्यसोभए तपाईंले मासिक रोयल्टी शुल्क र विज्ञापन गतिविधिहरूको लागि शुल्क तिर्नु पर्छ। सँगैको रूपमा, यी दुई भुक्तानी तपाईंको कारोबार वा आय को 9% बनाउँछ। यो पहिले नै सम्झौताको रूपरेखा भित्र निर्धारित गरिएको छ।

एक भर्ती एजेन्सी भर्ती कार्यको एक ठूलो संख्या को विशेषता हो। तदनुसार, एक फ्रान्चाइजीको उपस्थिति तपाईंलाई उच्च गुणवत्ताको स्तरमा कागजहरू पूरा गर्न र आवश्यक योजनामा त्रुटिहरू रोक्न मद्दत गर्दछ। कुशलतापूर्वक र गल्ती नगरी काम गर्नुहोस्, जसले तपाईंलाई सफलताको हरेक अवसरको साथ सबै भन्दा प्रतिस्पर्धी व्यवसायी बन्न सक्षम गर्दछ। एक भर्ती एजेन्सी फ्रेंचाइजी संग काम गर्ने को पनि मासिक भुक्तानी र एक प्रारम्भिक एकमुष्ट शुल्क बाहेक अन्य दायित्वहरु छन्। तपाईं पनि प्राय: फ्रेंचाइजरको आवश्यकता अनुसार केही क्लिरिकल कार्यहरू गर्न सक्नुहुन्छ। उदाहरण को लागी, यो कुनै पनि सामग्री र गैर भौतिक संसाधन को खरीद हुन सक्छ। भर्ती फ्रेंचाइजीको साथ काम गर्दा तपाईंलाई बढी ग्राहकहरू आकर्षित गर्ने अवसर दिन्छ यदि तपाईं यस प्रकारको गतिविधि आफैंमा सम्पूर्ण रूपमा गर्दै हुनुहुन्छ भने। जे भए पनि तपाईसँगसँगै प्रतिस्पर्धीहरु भन्दा धेरै बिभिन्न सुविधाहरुको एक सम्पूर्ण सेट हुनुपर्नेछ र उचित अनुप्रयोगको साथ तपाईले आफ्नो बजेट बृद्धि गर्न सक्नुहुनेछ।

जिम्बावे मा फ्रन्चाइजी धेरै हदसम्म विश्वको कुनै पनि देश मा जस्तै काम गर्दछ। यदि तपाईं फ्रान्चाइजीमा रुचि राख्नुहुन्छ र तपाईंको देशको इलाकामा यसको सुरूवात हो भने, तपाईंले प्रदान गर्ने कम्पनीसँग अन्तर्क्रियाका सबै सर्तहरू छलफल गर्न आवश्यक छ। थप रूपमा, क्षेत्रीय कानून र सर्तहरू प्रयोग गर्दा तपाईले पालना गर्नुपर्ने नियम र सर्तहरूको अध्ययन गर्नु राम्रो हुन्छ। अफ्रिकी महादेशका अन्य कुनै देशहरू जस्तै जिम्बावे पनि लामो समयदेखि विभिन्न फ्रान्चाइजीहरू आयोजना गर्दैछ। तिनीहरू सफलताको बिभिन्न डिग्रीहरूसँग कार्य गर्दछन्, तिनीहरू क्षेत्रीय अवस्थाहरूमा कति अनुकूल छन् भन्नेमा निर्भर गर्दछ। सामान्यतया, जिम्बावेमा एक फ्रान्चाइजी उद्यमी गतिविधि हो जुन फ्रान्चाइजरले नियम र नियमहरूको सम्पूर्ण सेट लिन्छ, साथ साथै ट्रेडमार्क पनि, जुन नाफा कमाउन प्रयोग गर्न सकिन्छ।

यदि तपाईं जिम्बावेमा फ्रन्चाइजीमा रुचि राख्नुहुन्छ भने, त्यसोभए तपाईंले बजारमा उपलब्ध दायरा अध्ययन गर्नु आवश्यक छ। प्राय: केही फ्रान्चाइजीहरू लामो समयदेखि जिम्बावेमा सफलतापूर्वक सञ्चालन गरिरहेका छन्। केहि फ्रान्चाइजीहरू बन्द छन् किनकि तिनीहरू प्रतिस्पर्धामा खडा हुँदैनन् वा क्षेत्रीय विवरणहरू सबैमा फिट गर्दैनन्। एक उल्लेखनीय उदाहरण एक लापरवाह कम्पनी हो, जो कजाकिस्तानमा प्रभावी ढ operate्गले सञ्चालन गर्न असमर्थ थियो र बन्द भयो, यसले आफ्नो व्यापारिक सम्पत्ति बेचेको छ। जिम्बावे मा फ्रान्चाइजीहरु पनि राज्य, बजार, र अन्य क्षेत्रीय विशेषताहरु बाट आउने विभिन्न जोखिम को जोखिम गर्न सकिन्छ। जिम्बावेमा फ्रान्चाइजी सञ्चालन गर्ने अधिकार प्राप्त गर्ने निर्णयलाई उचित बनाउन र भविष्यमा आम्दानी ल्याउने निर्णयको लागि सबै सर्तहरूको अध्ययन गर्न आवश्यक हुनेछ।