Müasir dünyada uşaq franşizaları, ilk növbədə, uşaq mallarına olan tələbatın yetkin məhsullarla müqayisədə daha az elastik olması səbəbindən artan tələbdir. Axı, uşaqların yeni paltarlara və ayaqqabılara böyüklərdən daha çox ehtiyac duyduqlarını etiraf etməlisiniz. Birincisi, sürətlə böyüyürlər, ikincisi, artan aktivliyi ilə fərqlənərək onları tez bir zamanda yararsız hala gətirirlər. Buna görə valideynlər tez-tez mağazaları ziyarət etməli və sevimli övladlarının qarderobunu yeniləməlidirlər. Bundan əlavə, uşaq franşizaları ilə iş heç bir halda geyim və ayaqqabı ilə məhdudlaşmır. Bu gün uşaq modası ilə əlaqəli iş kifayət qədər inkişaf etmişdir, buna görə uşaqlar üçün çantalar, kəmərlər, zərgərlik və s.

Bu o deməkdir ki, belə bir uşaq malları mağazası və ya pərakəndə şəbəkə françayzinqi demək olar ki, françayzı, həddindən artıq olmasa da, kifayət qədər məqbul dərəcədə mənfəət gətirir. Vacibdir ki, daimi təqibçiləri olan tanınmış, reklam olunan bir markaya gəldikdə, bu hallarda kifayət qədər tez. Oyun haqqında deməyə ehtiyac yoxdur. Bu baxımdan istehsalçıların fantaziyası həqiqətən məhdud deyil. Kuklalar, avtomobillər, robotlar, müxtəlif mexaniki və elektron cihazlar, təhsil alan uşaq oyuncaqları və s. Sadəcə təsviri pozur. Buna görə oyuncaq təklifləri sahəsində müxtəlif franşizaların sayı hər il sürətlə artır.

Ayrı olaraq, məktəbəqədər təhsil müəssisələri, inkişaf və təhsil mərkəzləri, dil proqramları, yay düşərgələri və uşaqların tərbiyə və təhsilinin təşkili ilə bağlı digər xidmətlər sahəsindəki uşaqların franşizalarına toxunmağa dəyər. Mütəxəssislərin fikrincə, uşaqların emosional və intellektual inkişafı ilə əlaqəli hər şeyə maraq hər il sürətlə artır. Böhrana, əhalinin əsas hissəsinin gəlirlərindəki ümumi azalmaya, işsizliyə və s. Baxmayaraq insanlar uşaqlar üçün təhsil verməyə hazırdırlar. Əslində, qeyd olunan bütün mənfi tendensiyalar bu marağa fəal şəkildə kömək edir, çünki təbii olaraq əmək bazarında rəqabətin kəskinləşməsinə səbəb olur. Bir uşağın həmyaşıdları üzərində bir üstünlük qazanması və axtarılan bir mütəxəssis olması üçün onun bilik, bacarıq və bacarıqları potensial rəqiblərindən keyfiyyətcə üstün olmalıdır.

Təəssüf ki, son onilliklərdə standart məktəb təhsilinin (və ali təhsilin) keyfiyyəti durmadan azalmaqdadır və uşaqlara ehtiyac duyduqlarını təmin etmir. Bu gün valideynlərin çoxu bunu başa düşür. Bacarıq və bacarıqları daxilində uşaqlarına müxtəlif təhsil, bədii, dilçilik və s. Mərkəzlərdə əlavə təhsil imkanları və lazımi bacarıqlara yiyələnmələrini təmin etməyə çalışırlar. Uşaqların inkişafı və təhsili sahəsində franchise müqavilələri xüsusilə tələb olunur, çünki franchise çərçivəsində marka sahibi ümumiyyətlə hazır tədris proqramları, əyani vəsaitlər, xüsusi proqram təminatı, öyrənmə texnologiyaları (oyun, proyektiv, kompüter və s.) Təmin edir. ), qiymətləndirmə sistemlərindəki nəticələr, əlavə materiallar və s.

Yəni tədris prosesinin təşkilati və məlumat təminatı tam olaraq təmin edilir. Üstəlik, tez-tez uşaq təhsil franchise sahiblərinə, işlərində franchisor tərəfindən təsdiqlənmiş xaricində hər hansı bir material və texnologiyadan istifadə etmək birbaşa qadağandır.

Əlbətdə ki, çox şey müqavilənin şərtlərindən asılıdır, lakin bir qayda olaraq franşizaların dəyəri birbaşa markanın keyfiyyət səviyyəsindən (məhsullar və xidmətlər, texnologiyalar və nou-hau, biznes modelləri və biznes sxemləri) asılıdır. ). Bir franchise alan məşhur bir uşaq markasının franchise'lərini əldə etmək qərarına gəlsə, ilk növbədə malların sübut edilmiş və yaxşı sübut edilmiş istehsalını və xidmət alqoritmini (təhsil daxil olmaqla) hər hansı bir şəkildə dəyişdirməkdə maraqlı olmayan ilk şəxsdir.

Müasir dünyada franşizlər (uşaq malları və xidmətləri daxil olmaqla) daha geniş yayılır və geniş tələb olunur. Bu, kifayət qədər başa düşüləndir, çünki tanınmış, onsuz da 'yüksəldilmiş' birinin markası altında istehsal və xidmət işinin təşkili, öz markası ilə müqayisədə mənbələri baxımından çox az riskli və baha olduğu üçün 'dan' cızıq'. Rəqiblər bazarını və istehlakçı seçimlərini araşdırmaq, ticarət nişanını inkişaf etdirmək, bazara bir məhsul (və ya xidmət) çıxarmaq, davamlı müştəri sədaqət dəstəyi, iş proseslərinə, satış metodlarına uyğunluğu inkişaf etdirmək və izləmək üçün pul və vaxt sərf etməyə ehtiyac yoxdur. və s. Bütün bunlar artıq yaradılmış, praktikada sınaqdan keçirilmiş və effektivliyini sübut etmişdir. İstehlakçılar onsuz da brendi tanıyırlar (ən azı hədəf qrupu), ona etibar edirlər və keyfiyyətinin əlavə sübutlarına ehtiyac yoxdur.

Əlbəttə, digər tərəfdən də xərclər var.

Əvvəla, hər hansı bir franchise (uşaqlar da) üçün pul ödəməlisiniz, çünki söhbət mənfəət gətirən bir işdən gedir (heç kim zərərli müəssisələrdən franşiz almır). İlkin ödəniş franşizaların müqaviləsi ilə müəyyənləşdirilir və müəyyən edilir. Əslində, bu, xüsusi franchise sisteminə qoşulma hüququ üçün edilən bir avans ödəməsidir. Həm nisbi az, həm də milyonlarla dollar ola bilər, çünki birbaşa markanın qiymətindən asılıdır. İlkin ödəmənin kifayət qədər böyük olduğu hallarda, bəzi françizatorlar ortaqlarına hissə-hissə ödəmək imkanı verirlər. Bundan əlavə, françayzer aylıq qonorar ödəməlidir.

Bir qayda olaraq, ticarət dövriyyəsinin yüzdə bir hissəsi olaraq təyin edilir, eyni zamanda düzəldilə bilər. Uşaqlar və digər françayzinq müqavilələri müəyyən bir müddətə bağlandığı üçün, franşayzer işgüzar münasibətləri genişləndirmək istəsə, yeni bir müqavilə bağlanır. Bu halda franchise haqqının yenilənməsi birincinin əvəzinə ödənilir. Onun ölçüsü tərəflərin razılığı ilə müəyyən edilir və bir çox amillərdən asılıdır.

Françayzinq və françayzinq bir-biri ilə çox sıx əlaqəli anlayışlardır. Bir franchise ilə maraqlanırsınızsa, satın alındıqdan sonra bir franchise alan olacaqsınız. Bu, yalnız franchise qaydaları ilə təmin edilmiş qaydalara riayət etməyiniz lazım olan çox gəlirli bir işdir. Yeni bir şey düşünmək, bir iş prosesi yenidən qurmaq, digər çətin əməliyyatları həyata keçirmək məcburiyyətində deyilsiniz. Yalnız bir franchise deyilən hazır bir iş almaq lazımdır. Bir franchisee, hər hansı bir görkəmli şirkətin bir iş qurmaq üçün istifadə etdiyi alətlərdən istifadə etmək hüququ əldə edən bir insandır.

Sıfırdan bir şey düşünməyə ehtiyac yoxdur, sadəcə hazır bir konsepsiya istifadə etməlisiniz. Bundan əlavə, ad artıq məşhurdur, yəni marka məlumatlılığı səviyyəsinin artırılması xərcləri əhəmiyyətli dərəcədə azalır.

Françayzinqin bir hissəsi olaraq, franşayzer yalnız istehlakçılarına bölgədə yerli nümayəndəliyin açıldığını çatdırmalıdır. Sıfırdan bilinməyən bir markanı tanıtmaqdan daha ucuzdur. Bir franchise səhər yaxınlıqdakı kafedə aldığınız qəhvə, aldığınız bir mağaza, dünya şöhrəti olan və yerli bir istehlakçının qonşuluğunda yerləşən bir pizzacı ola bilər.

Françayzinqlər hər yerdə var və populyarlığı artır. Bir franchise modelini açan hazır bir iş, franchise sahibinə mövcud maliyyə mənbələrini onsuz da sınanmış və işləyən bir iş modelinə yatırmağa imkan verir. Yalnız franchise reseptləri ilə təmin edilmiş qaydada tətbiq etməlisiniz. Françayzer demək olar ki, heç bir şey risk etmir, çünki bunun arxasında bir iş, tanınmış bir marka, uzun illər və hətta onilliklər ərzində güclü fəaliyyətlər nəticəsində toplanmış böyük bir təcrübə var.

Françayzinq istənilən ölkədə yüksək səviyyəli populyarlıq ilə xarakterizə olunur. Françayziçi olmağa qərar verən insan sadəcə maliyyə mənbələrinə investisiya qoya bilər, kriteriyalara uyğun olaraq işçi heyətini cəlb edə, iş proseslərini qura və nəticə əldə edə bilər. Hətta məhsullar tez-tez franşizenin mənşə ölkəsindən alınır. Bu, əmək və maliyyə mənbələrinə qənaət edə bildiyiniz üçün çox rahatdır. Bir strategiya yaratmağa və ya bir marka üzərində işləməyə ehtiyac yoxdur. Bütün bunlar sizin üçün artıq mövcuddur və qalıcı olaraq maliyyə mənbələrini bonus olaraq gətirən hazır bir biz modelini təqdim etməkdir.

Françayzer, sərəncamında olan maliyyə mənbələrindən əhəmiyyətli bir hissəsini alaraq əldə edilmiş franşizadan səmərəli istifadə edə bilər. Françizin şərtləri birbaşa təchizatçı ilə müzakirə olunur və fərqli ola bilər. Məsələn, mənfəətin bir hissəsini daim çıxara bilər və ya başqa şərtlərlə razılaşa bilərsiniz, hər şey istismar olunan markanın sahibindən asılıdır.

Yalnız bir franchise almaq və köhnə ticarət markasına gəldikdə insanların əvvəlki nəsillərinin qazandığı bütün təcrübələrdən istifadə etmək kifayətdir. Son dərəcə diqqətli olmalı və səhvlərdən çəkinməlisiniz, çünki françayzenin yaradılmasında hər hansı bir qeyri-dəqiqlik hiss oluna bilər və franchise alan mənfəət əvəzinə problem alır. Ancaq bu çox yayılmış bir ssenari deyil, buna görə də ofis əməliyyatlarının düzgün həyata keçirilməsinə diqqət yetirməlisiniz.

Bir franchise izləmək və şirkətinizin rəqabət üstünlüyünə ardıcıl əlavələr əlavə etmək. Axı, bir çox franchise, məsələn, McDonald's-da Rusiyada yerləşdiyi təqdirdə pancake satdıqda, lokalizasiya metodundan istifadə edir. Müvafiq McDonald's franşizası Qazaxıstan ərazisində açılırsa, fast-food kafesi yerli əhali üçün at əti olan burger seçimləri təklif edir.

İşə qəbul agentliyi franşizası, ilk növbədə işçi heyətinin cəlb edilməsi ilə bağlıdır. Bir franchise sahibi olaraq müxtəlif faydalara etibar edə bilərsiniz. Dünyada məşhur olan markanın özünə əlavə olaraq, tam ixtiyarınızda olacaq digər texnologiyalardan və nou-haudan da istifadə edəcəksiniz. Çətin bir vəziyyətə düşməmək üçün qaydalara uyğun olaraq işçi qüvvəsi franchise tətbiq edin. Axı, istədiyiniz zaman françayzer tərəfindən yoxlanıla bilərsiniz. Üstəlik, ya xəbərdarlıq etmədən görünən gizli bir alıcı, ya da görünüşü barədə əvvəlcədən xəbərdar etmək məcburiyyətində olmayacaq bir komissiya ola bilər.

Komissiyanı hər gün qəbul edə bilmək və üzərinə götürdüyünüz bütün öhdəlikləri aydın şəkildə yerinə yetirmək üçün özünüzü hazırlamalısınız. Bir franchise üçün işə götürmə agentliyində işləyirsinizsə, aylıq royalti haqqı və reklam fəaliyyətləri üçün bir haqq ödəməlisiniz. Birlikdə bu iki ödəniş dövriyyənizin və ya gəlirinizin 9% -ni təşkil edir. Bu artıq müqavilə çərçivəsində müəyyənləşdirilib.

İşə qəbul agentliyi çox sayda işə qəbul vəzifəsi ilə xarakterizə olunur. Buna görə bir franşizanın olması sənədləşməni ən yüksək səviyyədə aparmağa və əsas plandakı səhvlərin qarşısını almağa kömək edəcəkdir. Səmərəli və səhv etmədən işləyin ki, bu da hər bir uğur şansı ilə ən rəqabətli iş adamı olmağınıza imkan verəcəkdir. İşə qəbul agentliyi franşizası ilə işləmək, aylıq ödənişlər və ilkin birdəfəlik ödənişdən başqa öhdəliklərə malikdir. Ayrıca, tez-tez françayzerin tələblərinə uyğun olaraq bəzi kargüzarlıq əməliyyatları həyata keçirə bilərsiniz. Məsələn, hər hansı bir maddi və qeyri-maddi qaynaqların alınması ola bilər.

İşə qəbul imtiyazı ilə işləmək, bu cür işi tamamilə təkbaşına etdiyinizdən daha çox müştəri cəlb etmək imkanı verir. Axı, sizin ixtiyarınızda rəqiblər üzərində bir sıra müxtəlif üstünlüklərə sahib olacaqsınız və uyğun tətbiq ilə büdcənizi əhəmiyyətli dərəcədə artıra bilərsiniz.

Luandadakı bir franchise, franchise sahibinin istifadə olunan markanın sahibindən aldığı qaydalara və qaydalara tabe olaraq təsirli bir şəkildə fəaliyyət göstərəcəkdir. Əvvəlcədən bütün qarşılıqlı şərtləri müəyyənləşdirərək bir franchise işinə səmərəli və sürətli bir şəkildə qatılın. Luanda ərazisində bir franchise müqaviləsi bağlana bilər və ortaqlığın hər iki tərəfinin sığortalanması üçün yerinə yetirilməlidir. Luanda bir çox insan tərəfindən tanınır, buna görə franchise orada normal fəaliyyət göstərir. Luanda ilə maraqlanırsınızsa, bir franşizanı tanıtmaq üçün bu bölgənin regional xüsusiyyətlərinin nə olduğunu anlamalısınız. Bundan əlavə, bu cür fəaliyyətin necə aparılacağını dəqiq bilməlisiniz.

Luandada bir franşizanı tanıtmaq üçün yaxşı idarəetmə bacarıqlarına və maliyyə mənbələrinin mövcudluğuna ehtiyacınız olacaq. Özünüz Luandada bir franşizanın inkişafına sərmayə qoyursunuz, eyni zamanda franchise sahibinə müəyyən bir maliyyə faiz haqqı ödəyirsiniz. Bu, françayzer lehinə qoyulan investisiyanın təxminən 10% -dir.

Franşizanın təşviqi üçün birdəfəlik ödəmə ilə yanaşı, qlobal miqyasda reklam üçün pul ödəməli olduğunuza da etibar edə bilərsiniz. Bu ayırmalar françayzerin hesablarına köçürülür. Luandada bir franşizanı tanıtarkən, ‘Royalty’ adlı bir endirim etməyinizi də unutmamalısınız. Bu endirim ümumi mənfəətdən 6% -ə qədər, lakin ümumiyyətlə 2% -dən az olmaya bilər. Eyni zamanda, franchise müqaviləsinin başqa şərtləri də ola bilər, çünki bunları ayrı-ayrılıqda müzakirə edirsiniz. Müqavilədə aylıq taksitin olmaması göstərilə bilər, bunun əvəzinə françayzerdən sarf materialları alacaq şəkildə işləmək üçün fərqli iş şərtləri götürə bilərsiniz.

Beləliklə, Luandada bir franşizanı təbliğ edərkən, françayzer müntəzəm ianələrin olmaması səbəbindən əldə etmədiyi mənfəəti kompensasiya edəcəkdir.