Franšíza náborové agentury se primárně zabývá náborem personálu. Jako franšízant můžete počítat s řadou výhod. Kromě samotné značky, která je populární po celém světě, budete využívat i další technologie a know-how, které budete mít k dispozici. Implementujte personální franšízu v souladu s předpisy, abyste se nedostali do obtížné situace. Koneckonců, franchisor vás může kdykoli zkontrolovat. Navíc to může být buď tajný kupující, který se objeví bez varování, nebo provize, která vás také nebude povinna předem upozornit na jeho vzhled.
Musíte se připravit na to, abyste mohli každý den přijmout provizi a jasně plnit všechny závazky, které jste převzali. Pokud provozujete náborovou agenturu pro franšízu, budete muset platit měsíční licenční poplatek a poplatek za reklamní aktivity. Společně tyto dvě platby tvoří 9% vašeho obratu nebo příjmu. To je již stanoveno v rámci smlouvy.
Náborová agentura se vyznačuje velkým počtem náborových úkolů. Přítomnost franšízy vám tedy pomůže provádět papírování na nejvyšší úrovni kvality a předcházet chybám v základním plánu. Pracujte efektivně a bez chyb, což vám umožní stát se nejkonkurenceschopnějším obchodníkem s každou šancí na úspěch. Práce s franšízou personální agentury má i jiné povinnosti než měsíční platby a počáteční paušální poplatek. Často také můžete provádět některé administrativní operace v souladu s požadavky franchisora. Může to být například nákup jakýchkoli hmotných a nehmotných zdrojů.
Práce s náborovou franšízou vám dává příležitost přilákat více zákazníků, než kdybyste tento druh činnosti vykonávali zcela sami. Koneckonců budete mít k dispozici celou řadu různých výhod oproti konkurenci a při správném použití můžete výrazně zvýšit svůj rozpočet.