يعتبر الامتياز بدون استثمار موضع اهتمام العديد من رواد الأعمال المحتملين. خاصة الآن ، في أوقات الوباء والأزمات ، يتزايد عددها. ومع ذلك ، ليس كل شيء بهذه البساطة كما يبدو. بشكل عام ، يوفر الامتياز لعدة فئات من الاستثمارات - رسوم إجمالية ، وإتاوات ، واستثمارات أولية. رسم المبلغ الإجمالي هو نوع من الدفع لمانح الامتياز مقابل حق استخدام علامة تجارية. الإتاوة هي مساهمة يتم حسابها كنسبة مئوية من الإيرادات كل شهر.
إنه ، إذا جاز التعبير ، يعمل كضمان لمانح الامتياز خلال فترات ليست أسهل في ممارسة الأعمال التجارية. وفئة أخرى من التكاليف هي الاستثمار الأولي. يتضمن هذا المبلغ عادةً كل شيء تقريبًا - بدءًا من اختيار الأماكن المناسبة لتنفيذ الأنشطة وحتى تدريب الموظفين. بشكل عام ، لا يوجد امتياز حيث لا يوجد استثمار على الإطلاق. مطلوب رأس مال بدء التشغيل في أي حال. ومع ذلك ، في سوق الامتياز ، هناك شيء مثل الامتياز المجاني. يطلق عليهم أيضًا الوكلاء ولا يقدمون رسومًا ثابتة أو ملكية.
إنه مناسب ومفيد لرواد الأعمال الطموحين. ومع ذلك ، لا يزال لا يمكنك الاستغناء عن الاستثمار. يعتبر منح مثل هذه الخطة أهمية خاصة لمصنعي أي سلع. هذا مهم بشكل خاص بالنسبة لهم لأن هناك حاجة لتوزيع البضائع في أسرع وقت ممكن وعلى مسافات طويلة. يجذب هذا الامتياز رجال الأعمال لإنشاء قنوات توزيع جديدة. يعد نقص الاستثمار أمرًا جذابًا ، وبالتالي فإن عدد أصحاب الامتياز ينمو باطراد. الدخل جزء من الربح.
هذا الامتياز مناسب للمناطق والمدن الصغيرة.
في المقابل ، يوفر "الامتياز بدون استثمار" أيضًا العديد من الالتزامات. يتم تحديد بعض النقاط في مستند العنوان. على سبيل المثال ، متطلبات المنفذ: مربع ، نظام الألوان ، وجود أي اتصالات ، وما شابه. علاوة على ذلك - البرمجيات والتسويق والموظفين. كل هذه التكاليف سوف تحتاج إلى توقعها وإدراجها في الميزانية. يوفر الامتياز بدون استثمار ظروفًا لطيفة لرواد الأعمال ، والتي يفقد الأخير عقولها أحيانًا.
لذلك ، قبل الموافقة على هذا التعاون ، من الضروري النص على بعض النقاط. الامتياز بدون استثمار لا يمكن إلا أن يتم عرضه في السوق. على الأرجح ، هو على شفاه الجميع ومعروف جيدًا. في هذا الصدد ، ينبغي أن يثير العدد القليل من الشركات ذات الامتياز الشكوك. قد يكون الاستثناء هو أن الامتياز قد دخل السوق للتو. أيضًا ، قبل إرسال الأموال إلى الامتياز بدون استثمار ، لا تكن كسولًا للتحدث مع الشركاء الآخرين. مهمتك هنا هي معرفة نوع الدعم الذي يقدمه القائد.
إذا رفضوا العمل كمرشد ، فمن الأفضل رفض هذا التعاون.