Franchise quests destûrê dide pêşandanek balkêş, bi pêşkeftina mantiqê ji bo her demsalê. Lêgerînên pir-form hene ku bêhna we teng dikin. Tevne çiqas zêde bin, daxwaz û zêdebûna dahatê jî zêdetir dibe. Hûn dikarin bi awayek serbixwe pêşnîyarên lêgerînan hilbijêrin, mînakî, klasîk, zarok, tîm, performans, bêhempa, hwd. Hem zarok û hem jî mezin dixwazin ku lêgerînan li gorî senaryoyek bêhempa biqedînin, ji ber vê yekê çima dema ku hûn dikarin drav bidin hev dem winda dikin , Bi kêmtirîn veberhênana darayî û lêçûnên demê. Ji bo ku hûn bikaribin ramana organîzatoran bikar bînin, û zêdetirî sed û çil û pênc senaryoyên bêhempa hene, bi zêdetirî 800 hezar guhertoyên lîstikên wenda, bes e ku hûn franchise bikirin û ji herêmên din xalên nû vekin .

Di heman demê de ne hewce ye ku hûn bixwe biçin franchisor, tenê biçin kataloga franchise û pêşniyara ku hûn hewce ne bibînin. Bazar ji bo her tiştî daxwazek mezin e, ji ber vê yekê gelek pêşnîyar hene, tevî franchise. Franchise di bihayê, nav û dem, şertên peymanê, û parametreyên din de diguhere. Di kataloga franchise de, hûn dikarin bazarê analîz bikin, daneyan û şertan berhev bikin, lêçûna franchise hesab bikin, hemî lêçûnan paşve bixin, û hatina yekem jî. Wekî din, li dikana franchise, hûn dibînin ka çend sal e ku pargîdanî li sûkê ye, franchise pargîdaniyan, hebûna pargîdaniyên xwe, û gerdûna navînî ya mehane. Ev agahdarî pir kêrhatî ye. Bi bûyîna şirîkê franchise yê jûreya revê, hûn ne mecbûr in ku li ser lêçûnên zêde xeman bixwin û di pêşerojê de bi qezenca têrker bawer bin.

Dema kirîna franchise, hêja ye ku hûn lêçûnên zêde (heqê xanî û drav) bi bîr bînin. Xerca yekser prosedurek standard e û di dema encamdana siwar di navbera aliyan de tê dayîn. Dema firotina lêgerîna franchise, mîqdara yekjimar hemî lêçûnên franchisor digire. Pisporên kataloga me bi pêşkêşkirina analîzê, û hem jî daneya bêkêmasî ya li ser pêşniyaran, berhevdana darayî û faktorên din, alîkariya franchisor dikin. Di heman demê de hêjayî gotinê ye ku her dem lêgerînên franchise ji hêla franchisor ve têne piştgirî kirin û şîret kirin ku karsaziyê berfireh bikin û kalîteyê baştir bikin. Perwerdekirin û peydakirina karmendan, hilbijartina cîh û pêşxistina logo, domandina malperek û prensîbên din ên xebatê bi hev re biryar girtin. Di katalogayê de bêtir agahdarî di derbarê fransizma mêvanan û çalakiyên din de hene.

Di heman demê de, bi rastî hûn bi nirxandinên xerîdarên me re nas bibin û daneyên statîstîkî analîz bikin. Pisporên me hemî pirsan dibersivînin, serîlêdanek dişînin an bi jimara têkiliyê re têkilî datînin. Em ji bo berjewendiya we spas dikin û li benda hevkariya hilberîner in.

Franchise û nûner - ev her du têgeh ji nêz ve têkildar in. Ji bo ku hûn fêr bibin ka meriv çawa karûbarê nivîsgehê otomatîk dike, hûn hewce ne ku nermalavek-kalîteyê bikar bînin. Heke bala we li franchîzek e, wê hingê divê nûnerê wê bi baldarî were dayîn. Nermalav tenê alîkariyê dide ku bi vî karî re rûbirû bimîne. Hûn dikarin bêyî ku xeletî bikin, wê bi bandor û avantaj bicîh bikin. The franchise û serlêdana temsîlkar li ser her komputerê kesane bêkêmasî dixebite.

Karanîna wê bi pêvajoyek afirandina pêşkeftî ve herî zêde tête kirin. Teknolojiyên çêtirîn ên çîna herî bilind di dawiyê de gengaz dike ku bibe tiştê karsaziya herî serfiraz. Nûner êdî ne hewce ye ku bi destan bi karmendan re têkilî dayne, û hûn dikarin franşîzeyê bînin ser astek nû ya profesyonelbûnê. Hûn dikarin bi pêşkêşkirina karûbarê xerîdar an karsaziyek din ve bi rengek bi bandor ku mimkûn e, bi marqeya serdest rabin.

Gava ku hûn bi franchise re têkiliyê datînin, gava ku çareseriyek nermalavê dikeve pêvajoyê, hûn zehmetiyên girîng nabin. Ew pir guncan û bibandor e, ku tê vê wateyê ku nêzîkatiyek entegre nabe ku were paşguh kirin. Hûn hewceyê çareseriyek çêtirîn a komputerê ne ku tam ji bo hêsankirina karê nivîsgeha xwe hatî afirandin.

Gava ku hûn franşîzek dimeşînin, gengaz e ku meriv bi nûnerê xwe re amûrên otomatîk bikar bîne. Mînakî, heke hûn hilberek rast bikirin, hûn dikarin raporan bi karanîna aqilmendiya çêkirî ya tevlîhev tevlîhev bikin. Bername ji bo sazkirinê pir hêsan e, û ew bi xwe çalakiyên herî aloz ên plansaziyek rûtîn li ber xwe dide. Rapor her dem di destê nûnerê de ne, û franchise dikare dînamîk pêş bikeve. Manora kargêriya çavkaniyên dravî bi saya kêrhatiya bi nazikî hatî xebitandin dê heya ku mumkun be. Hilbera ku ji hêla bernamenûsên bi ezmûn ve hatî afirandin dihêle ku hemî kiryarên hewce bi rengek zû û bi bandor pêk bîne.

Franchise-ya ku meriv fêr dibe û pêşveçûna nûnerê qebûl dike ku bi bingehek xerîdar re têkilî datîne. Hemî pisporên we li gorî asta gihiştinê cûdahiyek heye ku ji bo parastina astek bilind a agahdariyê misoger bibe.

Franchise û nûner ji bo serfiraziyê hin amûran hewce dike. Ji bo nimûne, pergala ku destûr bi karanîna karanîna danûstendinê bikar tîne an pêvajoyê otomatîk dike, hemî li ser daxwaza operatorê. Dema ku tiştek were rast kirin pêdivî ye ku verastkirinên destan. Karbidestiya otomatîk dihêle ku her karê nivîsgehê bi bandor, û hem jî bi pîvanek bi bandor wan pêk bîne. Kompleksek franchise-ya bi bandor dihêle ku ne tenê bi nûner re di heman demê de bi kesên din re jî têkilî dayne. Ew pir hêsan e, ji ber vê yekê bernameyek kalîteyê bikar bînin.

Nêzîkatiyek entegre ya ji bo franchise û nûnerê karsaziyê ber bi bilindahî û destketiyên nû ve dibe.